Австралія — чудова країна з високим рівнем життя, схожим на Європу, США або Канаду. Це привертає увагу багатьох людей, зокрема тих, хто шукає можливості працевлаштування в Австралії, адже заробітна плата тут вища в порівнянні з батьківщиною шукача і, до того ж, є можливість отримати постійне резидентство Австралії.
Нестача кваліфікованих працівників у країні мотивує австралійський уряд та роботодавців запрошувати кваліфіковану робочу силу з-за кордону та надає хороший шанс іноземним кваліфікованим працівникам знайти роботу в країні. Однак процес отримання роботи може бути досить важким, особливо коли людина (потенційний працівник) не ознайомлена з ключовими деталями Австралійського законодавства про імміграцію, повʼязаного з працевлаштуванням іноземних працівників. Крім того, процес імміграції при наймі іноземного персоналу може бути справжнім випробуванням для самого роботодавця, якщо він не звернувся по належну міграційну допомогу до Зареєстрованого міграційного агента.
Робоча віза в Австралії: Передумови та основні вимоги для отримання
Для того щоб отримати роботу в Австралії, необхідно зрозуміти, як саме це зробити. В даному випадку ми розглянемо працевлаштування за рахунок отримання робочих віз.
Робоча віза — це законний спосіб працевлаштування в Австралії, хоча трохи складний. Ця складність повʼязана з декількома факторами:
- Вам потрібно правильно проаналізувати доступні пропозиції роботи на ринку праці та підготувати відповідне резюме.
- Вам потрібно знайти роботодавця, який погодиться Вас найняти та чекати готовності всіх документів протягом кількох місяців.
- Роботодавець повинен переконати Департамент внутрішніх справ Австралії у тому, що в Австралії немає місцевого працівника для цієї конкретної посади. Департамент, у свою чергу, повинен схвалити номінацію роботодавця та заявку на візу. Роботодавець також має сплатити внесок у SAF (це Фонд підготовки австралійських працівників), щоб підтримати навчання місцевого персоналу на австралійському ринку праці. І тільки після проведення перевiрки ринку працi та до етапу безпосередньої номiнацiї роботодавець може укласти контракт з іноземним робітником. Складнiсть цього iммiграцiйного процесу та повʼязанi з ним витрати — основні причини того, що більшість роботодавців не бажають наймати квалiфiкованих робітників з-за кордону.
Щоб мати право подати заявку на отримання будь-якої з робочих віз, Вам потрібно відповідати певним базовим умовам:
- бути у віці до 45 років;
- надати докази вищої або професiйної освiти за спецiальнiстю; однак значний досвiд роботи за спецiальнiстю (бiльше 5 рокiв) фактично може замінити формальну спеціалізацію;
- мати затребувану професію, яка вказана у списку;
- надати докази, що свідчать про Ваш щонайменше 2-річний досвід роботи за заявленою професiєю, якщо тільки не будуть діяти виключення для конкретних трудових угод (Угоди про мiграцiю в певні райони — DAMAs).
Також існують додатковi вимоги для спонсорiв, якi ми описали нижче, окремо для кожного конкретного типу візи.
Типи робочих віз
Є декілька підкласів робочих віз. Далі у статті ми описали основнi з них.
Тимчасова регіональна робоча віза зі спонсорством роботодавця (Skilled Employer Sponsored Regional Provisional Visa, підклас 494)
Така віза дає вам право жити, працювати та навчатися в Австралiï, але виключно в певних регіонах. Вона надаєтся терміном на 5 років з можливiстю подальшого отримання постійного резидентства (за візою підкласу 191) пiсля 3 рокiв перебування в Австралії на умовах візи підкласу 494. Крім того, Ви можете додати членiв Вашої родини до заявки на отримання цієї візи.
Така віза має три потоки, давайте розглянемо два основних.
1. Спонсорована роботодавцем робоча віза (Employer Sponsored stream)
Вимоги до робітника:
- бути у віці до 45 років;
- отримати номінацію від схваленого регіонального роботодавця;
- мати затребувану професію, яка вказана у списку;
- надати докази того, що Ваші навички та досвід роботи підходять для заявленої професії;
- мати щонайменше 3-річний досвід роботи в заявленій професії протягом останніх 5 років;
- володіти англійською на компетентному рівні.
Вартість подання заявки на візу:
Основний заявник — 4,115 AUD
Другий заявник (у віці 18 і більше рокiв) — 2,060 AUD
Другий заявник (у віці до 18 рокiв) — 1,030 AUD
Вимоги до спонсора:
- бути стандартним бізнес-спонсором;
- номінувати кваліфікованого працівника на професію зі списку кваліфікованих професій;
- провести тестування ринку праці (Labor Market Testing) щоб продемонструвати, що в Австралії немає такого місцевого працівника з необхідними навичками та досвідом для цієї конкретної посади;
- підтвердити, що Ви платитимете принаймні щорічну середню заробітну плату по ринку, якщо заробітна плата номінованого робітника менше 250,000 AUD на рік;
- довести, що посада справді існує, що її навички та обовʼязки відповідають навичкам та функціям номінованої професії, що вона входить у сферу Вашої діяльності, що це повна зайнятість і вона буде доступна протягом щонайменше 5 років;
- австралійські спонсори мають право наймати номіновану особу на роботу за письмовою трудовою угодою, відповідно до якої особа буде працювати тільки в бізнесі самого спонсора або на спорідненому субʼєкті господарювання; закордонні спонсори мають право наймати номіновану особу на роботу за письмовою трудовою угодою, відповідно до якої особа буде працювати виключно в бізнесі самого спонсора;
- не проявляти дискримінаційного ставлення у процесі найму;
- довести, що умови працевлаштування закордонного працівника будуть ідентичними до тих, в яких працюють австралійські працівники на такій посаді і в такій локації.
Витрати роботодавця:
Внесок за номінацію — 0 AUD.
Внесок у SAF (Фонд підготовки австралійських працівників) — 3,000 AUD на перiод спонсорства (якщо щорiчний оборот бiзнесу менше 10 мiльйонiв AUD), або 5,000 AUD на перiод спонсорства (якщо щорiчний оборот бiзнесу перевищує 10 мiльйонiв AUD).
2. Потік Трудової Угоди (Labor Agreement stream)
Така віза дає вам право жити, працювати та навчатися в Австралiï, але виключно в певних регіонах. Вона надаєтся терміном на 5 років з можливiстю подальшого отримання постійного резидентства (за візою підкласу 191) пiсля 3 рокiв перебування в Австралії на умовах візи підкласу 494. Крім того, Ви можете додати членiв Вашої родини до заявки на отримання цієї візи.
Вимоги до робітника:
- бути у віці до 45 років, якщо у Трудовiй Угодi не вказано інший вiк;
- Ваша професiя має бути вказана у Трудовiй Угодi (укладенiй мiж Вашим роботодавцем та урядом Австралiĭ);
- пройти оцінку кваліфікації (якщо це умова Трудової Угоди).
- надати докази того, що Ваші навички та досвід роботи підходять для заявленої професії;
- надати докази щонайменше 3-річного досвіду роботи в заявленій професії протягом останніх 5 років;
- володіти англійською мовою на тому рівні, який вказаний у Трудовій Угоді.
Вартість подання заявки на візу:
Основний заявник — 4,115 AUD
Другий заявник (у віці 18 і більше рокiв) — 2,060 AUD
Другий заявник (у віці до 18 рокiв) — 1,030 AUD
Вимоги до спонсора:
- відповідати вимогам австралiйського імміграційного та трудового законодавства;
- мати дійсну Трудову Угоду з урядом Австралiĭ;
- дотримуватися будь-яких умов номiнацiĭ, вказаних в Угодi;
- професiĭ, яку Ви бажаєте номiнувати, має бути вказана в Угодi як придатна для номінацiĭ.
Витрати роботодавця:
Внесок за номінацію — 0 AUD.
Внесок у SAF (Фонд підготовки австралійських працівників) — 3,000 AUD на перiод спонсорства (якщо щорiчний оборот бiзнесу менше 10 мiльйонiв AUD), або 5,000 AUD на перiод спонсорства (якщо щорiчний оборот бiзнесу перевищує 10 мiльйонiв AUD).
Віза тимчасового дефіциту кваліфікованих кадрів
(Temporary Skill Shortage visa, підклас 482)
Для отримання цієї візи необхідно мати номінацію на кваліфіковану посаду від затвердженого спонсора (у певних випадках потрібно дотримуватися умов Трудової Угоди). Ви повинні володіти необхідними навичками для виконання роботи, мати щонайменше 2 роки відповідного досвіду та володіти англійською мовою. Оцінка кваліфікації зазвичай не вимагається.
Така віза має 3 потоки.
1. Короткостроковий потік (Short-term stream)
Така віза дає вам право жити, працювати та навчатися в Австралiï на термін до 2 років. Однак Ви можете продовжити своє перебування в Австралії ще на 2 роки, подавши заявку на нову візу підкласу 482 (за новим 2-річним контрактом). Хоча сама віза належить до короткострокового потоку і не дає безпосереднього права подаватися на постійне резидентство, Ви все ж можете скористатися нею, щоб подати запит на постійне резидентство, якщо Ваша професія зазначена у списку кваліфікованих професій для віз підкласу 491/190. Крім того, Ви можете додати членiв Вашої родини до заявки на отримання цієї візи. Цей потік призначений виключно для професій, вказаних у списку кваліфікованих короткострокових професій (SSOL).
Вимоги до робітника:
- отримати номінацію спонсора для роботи за професією, зазначеною у списку кваліфікованих короткострокових професій;
- надати докази щонайменше 2-річного досвіду роботи в заявленій професії або в схожій галузі;
- володіти англійською на необхідному рівні (загальний бал IELTS не менше 5.0, з мінімальним балом 4.5 у кожному з компонентів);
- не мати відмов у заявці на візу та не бути держателем анульованої австралійської візи під час перебування в Австралії.
Вартість подання заявки на візу:
Основний заявник — 1,290 AUD
Другий заявник (у віці 18 і більше рокiв) — 1,290 AUD
Другий заявник (у віці до 18 рокiв) — 325 AUD
Вимоги до спонсора:
- бути стандартним бізнес-спонсором або ж подати заявку на стандартне бізнес-спонсорство;
- номінувати кваліфікованого працівника на професію зі списку кваліфікованих професій;
- провести тестування ринку праці (Labor Market Testing) щоб продемонструвати, що в Австралії немає такого місцевого працівника з необхідними навичками та досвідом для цієї конкретної посади;
- підтвердити, що Ви платитимете принаймні щорічну середню заробітну плату по ринку, якщо заробітна плата номінованого робітника менше 250,000 AUD на рік;
- довести, що посада справді існує;
- довести, що це посада із повною зайнятістю (у певних випадках можлива часткова зайнятість);
- австралійські спонсори мають право наймати номіновану особу на роботу за письмовою трудовою угодою, відповідно до якої особа буде працювати тільки в бізнесі самого спонсора або на спорідненому субʼєкті господарювання; закордонні спонсори мають право наймати номіновану особу на роботу за письмовою трудовою угодою, відповідно до якої особа буде працювати виключно в бізнесі самого спонсора;
- не проявляти дискримінаційного ставлення у процесі найму;
- довести, що умови працевлаштування закордонного працівника будуть ідентичними до тих, в яких працюють австралійські працівники на такій посаді і в такій локації.
Витрати роботодавця:
Внесок за номінацію — 330 AUD.
Внесок у SAF (Фонд підготовки австралійських працівників) — 1,200 AUD на рік (якщо щорiчний оборот бiзнесу менше 10 мiльйонiв AUD), або 1,800 AUD на рік (якщо щорічний оборот бiзнесу перевищує 10 мільйонів AUD).
2. Середньостроковий потік (Medium-term stream)
Така віза дає вам право жити, працювати та навчатися в Австралiï на термін до 4 років, що вже відрізняється від візи короткострокового потоку, яка видається лише на дворічний період. Крім того, віза цього потоку дає Вам безпосереднє право подаватися на постійне резидентство. Тобто Ви можете подати заявку на візу підкласу 186 після того, як протягом щонайменше 3 з дозволених 4 років Ви працювали на умовах візи цього потоку у того ж роботодавця. Зверніть увагу, що цей потік призначений лише для професій зі списку стратегічних професій середнього та довгострокового перспективного плану (MLTSSL). Крім того, Ви можете додати членiв Вашої родини до заявки на отримання цієї візи.
Вимоги до робітника:
- бути держателем діючої візи або перехідної візи типу A, B, C (для кандидатів, які знаходяться в Австралії);
- отримати номінацію спонсора для роботи за професією, зазначеною у списку стратегічних професій середнього та довгострокового перспективного плану (MLTSSL);
- надати докази того, що Ваші навички підходять для заявленої професії;
- надати докази того, що Ваш досвід роботи підходить для заявленої професії;
- надати докази щонайменше 2-річного досвіду роботи в заявленій професії (зазвичай потрібно довести, що Ви працювали повний робочий день і протягом останніх 5 років, хоча період роботи не обовʼязково має бути безперервним);
- володіти англійською на необхідному рівні (загальний бал IELTS не менше 5.0, з мінімальним балом 5.0 у кожному з компонентів).
Вартість подання заявки на візу:
Основний заявник — 2,690 AUD
Другий заявник (у віці 18 і більше рокiв) — 2,690 AUD
Другий заявник (у віці до 18 рокiв) — 675 AUD
Вимоги до спонсора:
- бути стандартним бізнес-спонсором або ж подати заявку на стандартне бізнес-спонсорство;
- номінувати кваліфікованого працівника на професію зі списку кваліфікованих професій;
- провести тестування ринку праці (Labor Market Testing) щоб продемонструвати, що в Австралії немає такого місцевого працівника з необхідними навичками та досвідом для цієї конкретної посади;
- підтвердити, що Ви платитимете принаймні щорічну середню заробітну плату по ринку, якщо заробітна плата номінованого робітника менше 250,000 AUD на рік;
- довести, що посада справді існує;
- довести, що це посада із повною зайнятістю (у певних випадках можлива часткова зайнятість);
- австралійські спонсори мають право наймати номіновану особу на роботу за письмовою трудовою угодою, відповідно до якої особа буде працювати тільки в бізнесі самого спонсора або на спорідненому субʼєкті господарювання; закордонні спонсори мають право наймати номіновану особу на роботу за письмовою трудовою угодою, відповідно до якої особа буде працювати виключно в бізнесі самого спонсора;
- не проявляти дискримінаційного ставлення у процесі найму;
- довести, що умови працевлаштування закордонного працівника будуть ідентичними до тих, в яких працюють австралійські працівники на такій посаді і в такій локації.
Витрати роботодавця:
Внесок за номінацію — 330 AUD.
Внесок у SAF (Фонд підготовки австралійських працівників) — 1,200 AUD на рік (якщо щорiчний оборот бiзнесу менше 10 мiльйонiв AUD), або 1,800 AUD на рік (якщо щорічний оборот бiзнесу перевищує 10 мільйонів AUD).
3. Потік Трудової Угоди (Labor Agreement stream)
Така віза дає вам право жити, працювати та навчатися в Австралiï на термін до 4 років, однак точна тривалість перебування залежить від умов, визначених у Трудовій Угоді. Ви можете продовжити своє перебування в Австралії на ще 4 роки, якщо Ваш роботодавець забезпечить Вам ще одну номінацію. Віза, отримана в рамках цієї Трудової Угоди, є тимчасовою (Temporary Skill Shortage visa), однак сама Угода може забезпечити шлях до отримання постійного резидентства. Тобто Ви можете подати заявку на візу підкласу 186 після того, як протягом щонайменше 3 з дозволених 4 років Ви працювали на умовах візи цього потоку у того ж роботодавця. Залежно від регіону, Трудова Угода іноді може мати більший розширений спектр професій, наприклад Південно-Австралійська Угода (the South Australian DAMA), яка навіть дозволяє спонсорування працівників по догляду за літніми громадянами та людьми з обмеженими можливостями. Трудові Угоди також унікальні тим, що вони можуть надавати певні поступки щодо досвіду роботи для деяких професій (наприклад, 1 рік замість зазвичай потрібних 2 років для віз 482), поступки щодо віку, володіння англійською мовою і т.д. Крім того, Ви можете додати членiв Вашої родини до заявки на отримання цієї візи.
Вимоги до робітника:
- отримати номінацію від роботодавця для роботи в рамках Трудової Угоди (укладеної мiж Вашим роботодавцем та урядом Австралiĭ з переліком професій для спонсорства);
- надати докази щонайменше 2-річного досвіду роботи в заявленій професії або в схожій галузі;
- володіти англійською мовою для роботи за Вашою професією (це може бути вказано у Трудовій Угоді).
Вартість подання заявки на візу:
Основний заявник — 2,690 AUD
Другий заявник (у віці 18 і більше рокiв) — 2,690 AUD
Другий заявник (у віці до 18 рокiв) — 675 AUD
Вимоги для спонсора:
- мати укладену Трудову Угоду зі Співдружністю, яка дозволяє схваленому спонсору номінувати закордонних кваліфікованих працівників;
- продемонструвати необхідність такої кваліфікованої робочої сили та довести, що в Австралії немає такого місцевого працівника з необхідними навичками та досвідом для цієї конкретної посади;
- довести, що не існує іншої стандартної візової програми тимчасового або постійного найму закордонних працівників.
Витрати роботодавця:
Внесок за номінацію — 330 AUD.
Внесок у SAF (Фонд підготовки австралійських працівників) — 1,200 AUD на рік (якщо щорiчний оборот бiзнесу менше 10 мiльйонiв AUD), або 1,800 AUD на рік (якщо щорічний оборот бiзнесу перевищує 10 мільйонів AUD).
Номінована віза роботодавця (Employer Nomination Scheme visa, підклас 186)
Така віза потребує номінації на кваліфіковану посаду від австралійського роботодавця. Вона має декілька потоків.
1. Потік прямої подачі (Direct Entry stream)
Така віза дає вам право жити, працювати та навчатися в Австралiï. Ви також можете скористатися системою загального медичного обслуговування Австралії, отримуючи послуги за низькою ціною або ж безкоштовно. Крім того, Ви можете спонсорувати деяких членiв Вашої родини для приїзду до Австралії.
Вимоги до робітника:
- мати затребувану професію, яка вказана у списку;
- надати докази того, що Ваші навички підходять для заявленої професії;
- надати докази щонайменше 3-річного досвіду роботи в заявленій професії;
- пройти оцінку кваліфікації;
- володіти англійською на компетентному рівні;
- додатковою умовою може бути вимога працювати з роботодавцем, що Вас номінував, протягом 2 років.
Вартість подання заявки на візу:
Основний заявник — 4,115 AUD
Другий заявник (у віці 18 і більше рокiв) — 2,060 AUD
Другий заявник (у віці до 18 рокiв) — 1,030 AUD
Другий внесок (для будь-якого члена сімʼї у віці 18 і більше років) — 4,890 AUD.
Вимоги до спонсора:
- надати докази того, що Ваш бізнес є активним та функціонує в рамках австралійського законодавства;
- якщо Ви наймаєте персонал для інших організацій, посада повинна бути в межах Вашого бізнесу спонсора;
- довести реальну необхідність наймати закордонного кваліфікованого працівника;
- дотримуватися австралійського законодавства про імміграцію та трудові відносини;
- пропонувати кваліфіковану посаду на повний робочий день, на період не менше 2 років;
- трудовий контракт не повинен обмежувати посаду апліканта до 2 років;
- підтвердити, що Ви платитимете принаймні щорічну середню заробітну плату по ринку, якщо заробітна плата номінованого робітника менше 250,000 AUD на рік;
- на момент подання заявки надати докази належної кваліфікації апліканта для отримання ним будь-якої ліцензії, реєстрації або членства, якщо це необхідно;
- номінована професія має бути включена до списку кваліфікованих професій.
Витрати роботодавця:
Внесок за номінацію — 540 AUD.
Внесок у SAF (Фонд підготовки австралійських працівників) — 3,000 AUD на рік (якщо щорiчний оборот бiзнесу менше 10 мiльйонiв AUD), або 5,000 AUD на рік (якщо щорiчний оборот бiзнесу перевищує 10 мiльйонiв AUD).
2. Потік Трудової Угоди
Така віза дає вам право жити, працювати та навчатися в Австралiï. Ви також можете скористатися системою загального медичного обслуговування Австралії, отримуючи послуги за низькою ціною або ж безкоштовно. Крім того, Ви можете спонсувати деяких членiв Вашої родини для приїзду до Австралії.
Вимоги до робітника:
- отримати номінацію від роботодавця для роботи в рамках Трудової Угоди;
- надати докази того, що Ваші навички та досвід підходять для заявленої професії;
- пройти оцінку кваліфікації (у деяких випадках);
- володіти англійською мовою на тому рівні, який вказаний у Трудовій Угоді;
- додатковою умовою може бути вимога працювати з роботодавцем, що Вас номінував, протягом 2 років.
Вартість подання заявки на візу:
Основний заявник — 4,115 AUD
Другий заявник (у віці 18 і більше рокiв) — 2,060 AUD
Другий заявник (у віці до 18 рокiв) — 1,030 AUD
Другий внесок (для будь-якого члена сімʼї у віці 18 і більше років) — 4,890 AUD.
Вимоги до спонсора:
- відповідати вимогам австралiйського імміграційного та трудового законодавства;
- мати дійсну Трудову Угоду з урядом Австралiĭ;
- дотримуватися будь-яких умов номiнацiĭ, вказаних в Угодi;
- професiĭ, яку Ви бажаєте номiнувати, має бути вказана в Угодi як придатна для номінацiĭ.
Витрати роботодавця:
Внесок за номінацію — 0 AUD (якщо номінована посада знаходиться в регіональній Австралії), або 540 AUD (якщо посада не знаходиться в регіональній Австралії).
Внесок у SAF (Фонд підготовки австралійських працівників) — 3,000 AUD на рік (якщо щорiчний оборот бiзнесу менше 10 мiльйонiв AUD), або 5,000 AUD на рік (якщо щорiчний оборот бiзнесу перевищує 10 мiльйонiв AUD).
Віза тимчасової діяльності (Temporary activity visa, підклас 408)
Цей підклас віз має кілька потоків, серед яких варто виділити наступний.
Віза для подій за підтримки уряду Австралії (Australian Government Endorsed Event Stream)
Це тимчасова віза, яка надається для участі в певних подіях, які користуються підтримкою уряду Австралії. Наразі єдиною такою подією є пандемія COVID-19. Ця віза надається на термін 12 місяців людям, які працюють у критичних секторах: гостинність, охорона здоровʼя, догляд за літніми людьми та людьми з обмеженими можливостями, догляд за дітьми, харчове виробництво та сільське господарство. Ця віза дає Вам право включити до своєї заявки свого подружнього партнера або дітей, якщо вони також перебувають з Вами в Австралії.
Вимоги до працівника:
- на час подачі заявки знаходитися в Австралії;
- мати відповідне медичне страхування під час перебування в Австралії;
- надати докази того, що Ви були працевлаштовані або маєте пропозицію про роботу;
- довести, що жоден громадянин або постійний резидент Австралії не готовий прийняти цю посаду;
- бути держателем діючої візи, термін якої закінчується протягом наступних 90 днів чи раніше, або бути держателем субстантивної візи, термін якої закінчився 28 днів тому чи навіть раніше.
Подання на цей тип візи безкоштовне.
Відповідність основним вимогам може дозволити Вам отримати робочу візу, але це не дасть Вам переваг перед іншими заявниками у конкуренції за доступні місця для отримання візи. Квота для кожної візи досить обмежена! Саме тут Вам стануть у нагоді послуги професійного міграційного агента, який може допомогти Вам перемогти конкурентів та отримати бажану візу.
Звʼяжіться з нами, і ми зробимо все можливе, щоб допомогти Вам!